Рівень безробіття серед американських ІТ-фахівців у вересні зріс до 4,3%, що значно вище загальнонаціонального показника в 3,8%. Експерти вважають, що причиною може бути сповільнення найму на початкові посади через розширення автоматизації на основі штучного інтелекту.
За даними консалтингової компанії Janco Associates, що ґрунтуються на статистиці Мінпраці США, кількість безробітних в ІТ-секторі збільшилася з 106 000 у серпні до 117 000 у вересні. Скорочення робочих місць у галузі, що включає розробку ПЗ, телекомунікації та обробку даних, становило 14 300 осіб за останні 3 місяці.
"З урахуванням інфляції та вартості енергоносіїв, компанії прагнуть скоротити витрати", – прокоментував Віктор Янулайтис, виконавчий директор Janco Associates.
Скорочення витрат на ІТ
За останній рік керівництво багатьох ІТ-компаній змушене було оптимізувати витрати на дорогі проєкти, урізаючи бюджети на хмарні сервіси та програмне забезпечення. При цьому CIO стикаються з тиском топ-менеджерів, які вимагають розширення використання генеративного ШІ. Деякі з них отримують для цього необхідні ресурси.
За словами Янулайтіса, ШІ може призвести до скорочення початкових посад в обслуговуванні клієнтів і телекомунікаціях. Хоча масових звільнень поки що немає, компанії сповільнили набір співробітників на стартові позиції порівняно з вакансіями вищої ланки.
Поява нових професій
Попри побоювання офісних працівників втратити роботу через ШІ, ця технологія вже створює нові спеціальності. Це викладачі з перепідготовки у сфері ШІ та інженери зі створення запитів.
За даними CompTIA, у вересні частка вакансій, пов'язаних із новими технологіями, сягнула 26,5% від усіх оголошень в ІТ. З них 36% – вакансії, що вимагають знань ШІ.
"Багато компаній або оцінюють можливості ШІ, або підвищують кваліфікацію персоналу в цій галузі", – зазначає Тім Герберт із CompTIA. На його думку, впровадження ШІ в робоче середовище поки що не призведе до зростання кількості співробітників.
Фахівці вважають, що загалом попит на кадри в ІТ, особливо у сферах кібербезпеки та управління даними, як і раніше, випереджає пропозицію. А найбільш затребуваними минулого місяця залишалися розробники ПЗ, менеджери ІТ-проектів, аналітики даних і хмарні інженери.
