Келлі Стоунлейк провела 15 років у Meta, допомагаючи будувати імперію соцмережі. Тепер вона судиться з колишнім роботодавцем, звинувачуючи компанію у системній дискримінації, помсті за правду та створенні середовища, де жінки "стають невидимими". Її історія — це детектор корпоративної культури, яка намагається приховати проблеми під маскою "чоловічої енергії".
Судовий позов як дзеркало проблем
У документах до суду колишня директорка з маркетингу детально описує:
- сексуальні домагання від керівника у 2011 році, після яких їй відмовили у підвищенні ;
- виключення з ключових нарад після спроб заблокувати запуск Horizon Worlds для підлітків через небезпечний контент ;
- системне ігнорування зауважень жінок-працівниць щодо безпеки продуктів.
"Коли ти намагаєшся захистити дітей від расизму чи насильства, компанія бачить в тобі загрозу", — заявила Стоунлейк у інтерв’ю Fortune. Її звільнили у січні 2024 року під час медичної відпустки, спричиненої депресією через постійний тиск.
"Чоловіча енергія" замість різноманітності
Судовий процес розпочався на тлі радикальних змін у Meta. Марк Цукерберг впровадив такі зміни:
- скасував програми DEI (різноманітність, рівність, інклюзивність);
- оголосив про необхідність "більше маскулінності" в корпоративній культурі;
- дозволив користувачам публічно звинувачувати людей у "психічних відхиленнях" через гендерну ідентичність.
"Якщо жінки не почуваються в безпеці, а ваше рішення — ще більше маскулінності, це безвідповідально", — коментує Стоунлейк останні ініціативи Цукерберга. За її словами, такі зміни не лише загрожують працівницям, але й роблять продукти Meta небезпечними для суспільства.
Ціна мовчання
Справа Стоунлейк — не перший сигнал про проблеми в Meta. У 2022 році компанія отримала штраф €251 млн за порушення захисту даних, а її платформи неодноразово звинувачували у поширенні дезінформації. Але тепер у фокусі — внутрішня кухня техногіганта. "Моя мета — показати, як ігнорування жінок у компанії перетворюється на реальну шкоду для мільйонів людей", — підкреслює позивачка.
Джерело новини: Fortune
